“让他的**被解雇”：主持人声称新经理说未成年同事看起来像“脱衣舞娘”，阻止他们按时使用浴室

“他阻止我们使用浴室，并告诉我们不允许我们喝水。”

一位餐馆老板说，他们的新经理说，尽管他们的未成年同事“穿着合规”，但他们看起来像“脱衣舞娘”。

在TikToker草莓发布的视频中（ @strawb3rryslu7 ) 9 月 24 日，他们说他们只在餐厅工作了一个月，然后一位新经理开始在那里工作，声称他不公平地执行着装规定并侮辱未成年员工。

“他们穿着一直到脚踝和脚跟的鸡尾酒礼服。他们没有化妆。他们只是接了睫毛，”Strawberry 解释道。 “请注意，这完全符合着装规定。我已经阅读了合同。”

他们继续说，他们之前因穿着“铅笔裙和西装外套”而被送回家，指出不清楚和“保守” 着装要求 .

“我们今天有了一位新经理，这是他的第一天。他坐在他的办公室里。他阻止我们上厕所，并告诉我们不允许我们喝水，”Strawberry 继续说道。 “然后，在这一切之后，他走到我们的一台服务器前，说，‘女主人看起来像脱衣舞娘。这看起来很糟糕。'完全无视脱衣舞娘很好的事实，并用它作为贬义词来描述三个未成年人。

他们说他们决定“质问”这位经理的不尊重言论，并向他解释说他们已经“与其他经理一起审查了着装规定”。

“然后他说，‘好吧，人们一走进餐厅，我们就不需要一个 hoochie 妈妈的样子，’”他们在剪辑中说。 “所以这种情况发生了，我说，‘你正在使人泄气。你是在贬低人性。你不尊重我们，对我们非常不专业。'”

在与经理对质后，草莓说他声称是“主厨”而不是他发表了评论。

截至 9 月 26 日，该视频的观看次数已超过 71,000 次，评论者称赞草莓为他们的未成年同事挺身而出。许多用户敦促他们致电 OSHA，称禁止上厕所可能违反劳动法。

“女孩，如果你不打电话给 OSHA。告诉他们，如果他们继续，你会打电话给他们，”一位评论者建议道。

“记录一切。谁说什么，日子，时间，全部。当你去向 osha 或其他什么地方报告这样的地方时，会容易得多，”另一位说。

其他人则因经理对未成年人的“令人毛骨悚然”的评论而大发雷霆。

“我当然很想听听更多，厨师和你的经理都他妈的脏兮兮的。说 ts abt 未成年人是不可能的。我很抱歉你不得不处理，”一位用户说。

“如果他对未成年人这么说，那就开除他的屁股，因为人们的这种胡说八道会升级为攻击，”另一位写道。

“他是一个典型的性别歧视令人毛骨悚然的权力之旅的经理。他们变得自负如此之快，”第三位补充道。

在评论中，草莓声称他们的经理也对他们说，“你快 18 岁了，对吧？几乎合法。”

Daily Dot 通过电子邮件联系了草莓。